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為引導員工樹立健康、陽光的工作生活理念，養(yǎng)成積極工作、快樂生活的良好習慣，提升溝通交流、情緒管理等人際交往能力和綜合素質(zhì)，8月22日，富泰熱力公司組織開展了素質(zhì)能力提升專項培訓。各分公司站長、帶班長參加培訓。培訓課上，內(nèi)蒙古心理咨詢師協(xié)會心理咨詢師孫亞玲…

8月22日下午，富泰熱力公司黨委副書記、總經(jīng)理尹江，副總經(jīng)理劉松齡帶領相關部門負責人深入光明、巴彥分公司長輸管網(wǎng)配套工程施工現(xiàn)場，檢查督導工程進度及安全生產(chǎn)工作。檢查組一行實地查看了安全作業(yè)、質(zhì)量把控等環(huán)節(jié)的情況，現(xiàn)場聽取了施工單位負責人關于工程進展、施…

為了進一步做好安全生產(chǎn)各項工作，規(guī)范新、改、擴建及檢維修工程施工安全管理，8月22日，富泰熱力新華西分公司班子成員帶領安全監(jiān)管人員深入施工工地檢查安全生產(chǎn)工作。檢查組一行先后來到舊城北門、文化宮街一次網(wǎng)及醫(yī)藥公司家屬樓二次網(wǎng)改造等施工工地，重點檢查了施工…

8月19日-21日，集團工會派代表參加了內(nèi)蒙古職工互助保障協(xié)會第二次會員代表大會。19日，內(nèi)蒙古職工互助保障協(xié)會召開第一屆理事會第六次會議，表決通過了召開內(nèi)蒙古職工互助保障協(xié)會第二次會員代表大會相關事宜。20日，內(nèi)蒙古職工互助保障協(xié)會第二次會員代表大會正式召開。…

為優(yōu)化供熱服務模式，今年停暖后，集團客服管理中心開始組織對2022-2023采暖年度12345熱線反映問題較多的熱用戶開展專項整改行動。2023年度計劃專項整改小區(qū)198個，截至8月23日已完成55%，計劃9月30日前全部完成。為了進一步提高供熱質(zhì)量，集團每年針對上一年度采暖期受理…

為進一步加強危險作業(yè)和施工現(xiàn)場安全管理工作，有效防范化解各類生產(chǎn)安全事故風險，8月21日，金橋分公司黨支部書記鄭凱、經(jīng)理劉占軍帶隊對外包、外租單位施工現(xiàn)場開展安全專項檢查。檢查組先后深入亞行貸款項目金橋供熱區(qū)域管網(wǎng)互聯(lián)互通工程、興安南路一級管網(wǎng)工程以及夏…

8月21日至23日，城發(fā)供熱公司安全監(jiān)察部深入供熱環(huán)網(wǎng)北線工程、毫沁營區(qū)域集中供熱工程以及橋靠分公司供熱檢維修項目施工現(xiàn)場進行例行安全檢查。檢查中發(fā)現(xiàn)施工現(xiàn)場存在部分施工人員未規(guī)范佩戴勞動防護用品，已開挖管道溝槽邊坡支護措施不到位，作業(yè)現(xiàn)場臨邊防護措施不到…

8月19日至20日，燃氣熱力公司安監(jiān)部組織安全生產(chǎn)管理人員深入供熱“互聯(lián)互通”工程施工項目進行雙隨機安全檢查。檢查組對在施項目的西貨場、探礦小區(qū)等施工現(xiàn)場開展安全檢查，重點對溝槽開挖、動火作業(yè)、臨時用電、施工區(qū)域圍擋、土方回填等情況進行了仔細排查。檢查過程…

為提高運行人員使用、維護大溫差機組的專業(yè)技能，8月18日，富泰熱力公司組織開展了大溫差機組運行維護專業(yè)知識培訓。各分公司分管運行的副經(jīng)理，所長、站長及相關人員參加了培訓。培訓課上，北京華源泰盟節(jié)能設備有限公司技術員邊亭詳細講解了大溫差換熱技術原理、應用，…

8月21日上午，集團公司重點工作領導小組督導人員深入公司光明、巴彥分公司長輸管網(wǎng)配套工程施工現(xiàn)場，跟進督導施工推進工作。公司黨委副書記、紀檢委書記張志剛，副總經(jīng)理劉松齡參加。在光明、巴彥熱源廠施工工地，督導人員現(xiàn)場聽取了相關負責人關于工程進展情況的匯報，…

8月9日至11日，亞行移民專家組赴集團公司就低碳供熱亞行貸款項目展開現(xiàn)場考察調(diào)研。集團公司項目辦向亞行專家組組長馬力匯報了項目概況及目前總體工程進展情況。隨后專家組考察了毫沁營熱源廠施工現(xiàn)場，向負責人詳細了解目前施工進度，并走訪了沙梁村委會，就熱源廠征地拆…

為進一步完善公司工程、采購招標文件及合同條款，8月18日上午，集團法務管理中心組織各子公司、法律顧問召開學習交流會議。會上，集團法律顧問就合同文本的起草和審核注意事項進行了詳細講解，并結合涉訴案例進行了分析。參會人員結合各公司業(yè)務實際，進行了深入交流，并…